Ειδικότερα:

  • Ο κύκλος εργασιών του Ομίλου ανήλθε στα 4,47 δισ. ευρώ, έναντι 3,98 δισ. το 2021.
  • Τα κέρδη προ τόκων, φόρων και αποσβέσεων ανήλθαν σε 276,4 εκατ. ευρώ, από 292,7 εκατ. το 2021.

Τα κέρδη προ φόρων ανήλθαν σε 78,5 εκατ. ευρώ από 92,5 εκατ. το 2021, ποσοστό 1,75% επί του συνολικού κύκλου εργασιών

Για τις Ελληνικές Υπεραγορές Σκλαβενίτη, ο κύκλος εργασιών ανήλθε στα 3,7 δισ. ευρώ, από 3,3 δισ. ευρώ το 2021. Τα κέρδη προ τόκων, φόρων και αποσβέσεων ανήλθαν σε 226 εκατ. ευρώ έναντι 251,2 εκατ. ευρώ το 2021.

Τα κέρδη προ φόρων ανήλθαν σε 60,1 εκατ. ευρώ. από 82,3 εκατ. το 2021, ποσοστό 1,6% επί του συνολικού κύκλου εργασιών.

Όπως σημειώνει ο όμιλος, οι Ελληνικές Υπεραγορές Σκλαβενίτη επέδειξε ανθεκτικότητα και αναπτύχθηκε με υψηλότερο ρυθμό από αυτόν της αγοράς με:

  1. αύξηση πωλήσεων κατά 12% συγκριτικά με το 2021,
  2. μείωση κερδοφορίας κατά 26%, ως αποτέλεσμα της σημαντικής απορρόφησης μέρους των ανατιμήσεων καθ’ όλη τη διάρκεια της χρονιάς, αλλά και λόγω των αυξημένων λειτουργικών εξόδων και ιδίως του κόστους ενέργειας,
  3. τη δημιουργία 2.352 νέων θέσεων εργασίας, φτάνοντας τον αριθμό των Εργαζομένων της σε περισσότερους από 29.800 τον Δεκέμβριο του 2022.

Πέραν της σημαντικής συγκράτησης των τιμών, η ΕΥΣ εντός της προηγούμενης χρονιάς υλοποίησε επενδυτικό πρόγραμμα άνω των 50 εκατ. ευρώ.

Το επενδυτικό πλάνο εστίαζε:

*στην ενίσχυση του Δικτύου της, μέσω του νέου Hypermarket στη Νέα Φιλαδέλφεια και της απόκτησης 9 Καταστημάτων στην περιοχή των Ιωαννίνων από την SEP Markets Παπαδόπουλος

*στην ενίσχυση των υποδομών που εξυπηρετούν το eMarket ΣΚΛΑΒΕΝΙΤΗΣ, μέσω της δημιουργίας νέου Darkstore στην περιοχή της Κηφισιάς για τη βέλτιστη εξυπηρέτηση των ηλεκτρονικών παραγγελιών στη Βορειοανατολική Αττική,

*στην ανακαίνιση 20 Καταστημάτων

*στη δημιουργία σταθμών ηλεκτροφόρτισης σε 160 Καταστήματα σε όλη την Ελλάδα ως το τέλος του 2023, σε συνεργασία με την ΔΕΗ, δημιουργώντας ένα εκτενές δίκτυο σταθμών ηλεκτρικής φόρτισης στη χώρα.

Επιπλέον από την 1η  Νοεμβρίου 2022, προχώρησε σε αυξήσεις αποδοχών ύψους 17 εκατ. ευρώ ετησίως για την πλειοψηφία των Εργαζομένων της και σε χορήγηση έκτακτης παροχής συνολικού ύψους 5,9 εκατ. ευρώ για το σύνολο του Ανθρώπινου Δυναμικού της.